АКЦИЯ!
Купи готовую работу
и получи 100 р. на счет
Содержание
Задание 1.
1. Назовите факторы, влияющие на экономию численности работников в результате улучшения использования рабочего времени.
2. В чем заключается экономическое и социальное значение анализа фонда рабочего времени?
Задание 2. Решите задачи.
Задача 1. Используя данные таблицы, определите коэффициент использования продолжительности рабочего дня (Крд), коэффициент использования числа дней работы (Кд) и коэффициент использования реального фонда рабочего времени (Крф).
|
№ п/п |
Показатели |
По плану |
Фактически |
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|
|
1 |
Календарный фонд рабочего времени, дней |
365 |
365 |
|
|
2 |
В том числе: праздничных дней |
9 |
9 |
|
|
выходных дней |
103 |
103 |
||
|
3 |
Номинальный фонд, дней (стр. 1 – стр. 2) |
253 |
253 |
|
|
4 |
Невыходы на работу, дней |
35,2 |
47,45 |
|
|
5 |
В том числе: очередные и дополнительные отпуска |
27 |
27,45 |
|
|
отпуска по учебе |
1,8 |
1,95 |
||
|
отпуска по беременности и родам |
0,9 |
1,05 |
||
|
невыходы по болезни |
5,0 |
7,5 |
||
|
неявки, разрешенные законом |
0,5 |
0,5 |
||
|
неявки с разрешения администрации |
- |
1,5 |
||
|
прогулы |
- |
0,7 |
||
|
6 |
Целодневные простои |
- |
6,8 |
Задача 2. В I квартале среднее число фактически работавших рабочих 2510 чел. Рабочих дней 75. Целодневные простои 262 чел.-дня. Всего неявок было 47 288 чел.-дней. В квартале 90 календарных дней.
Определите среднесписочное и среднеявочное число рабочих.
Вы можете убедиться в качестве данной работы. Часть контрольной представлена ниже:
![1.[295]](/writable/files/rfm_source/5august2020/1.%5B295%5D.png)
